CZYM JEST COACHING?

Coach ma za zadanie wspierać klienta w rozwoju, głównie prowadząc go do jego własnych celów wykorzystując pytania, na które klient sam znajduje odpowiedzi. To proces bazujący na zwiększeniu samoświadomości w zakresie swoich mocnych stron i obszarów do pracy, prowadzący do pełniejszego wykorzystania posiadanego potencjału.

Coaching, poprzez koncentrację na przyszłości i osadzeniu w rzeczywistości aktualnej, pomaga wprowadzać do życia i praktyki zawodowej takie zachowania, które owocują większą skutecznością działań.

Jest to nowoczesna metoda pracy przeznaczona dla osób dążących do samorozwoju, wyznaczających sobie życiowe cele. Osób skupionych na przyszłości i działaniu dla przyszłości. Jest to metoda polegająca na tym, że klient wyznacza sobie cel z jakim chce pracować, dotyczący jego życia prywatnego, związku, i pracuje nad jego osiągnięciem podczas spotkań.

Coach koncentruje się na przyszłości klienta, jego istotnych wartościach i indywidualnym rytmie dokonywania zmian. Pomaga zrozumieć powiązania między życiem osobistym, a sprawami zawodowymi, co może być pomocne przy podejmowaniu ważnych decyzji. Ten rodzaj coachingu jest dla każdego okazją do nazwania własnych celów w życiu osobistym i zawodowym, ustalenia priorytetów życiowych i określania etapów, które by go do tych celów doprowadziły, a także do budowania poczucia własnej wartości.

Praca z life coachem jest bardziej efektywna od pracy samodzielniej, ponieważ coach pomaga coachee dotrzeć do jego zasobów, pomocnych przy realizacji celu, utrzymuje go nad drodze do jego osiągnięcia i pomaga mu znaleźć dodatkową motywację.

Life coaching różni się od pomocy psychologicznej i terapeutycznej, ponieważ nie koncentruje się na przeglądzie wydarzeń z przeszłości lub analizie poprzednich niepowodzeń, ale skupia się na pracy nad zmianą teraźniejszości i przyszłości.

Jest przeznaczony dla kadry menadżerskiej, zarządzającej, a także dla wszystkich chcących rozwijać się zawodowo.